Diplomatickí ľudia 5 charakteristík, ktoré ich charakterizujú

Mnohokrát si myslíme, že byť príliš impulzívny alebo "hovoriť veci do tváre" nevyhnutne ukladá na nás druh odsúdenia, a to neúcty. Nič nie je ďalej od reality: úprimnosť nie je nevyhnutne v rozpore so vzdelaním. Má to viac do činenia s vedieť, ako posielať správy jasne a láskavo, ale asertívne. To robia diplomatickí ľudia.

Je tiež pravda, že posledne menovaný zvyčajne majú množstvo špecifických zručností ktoré im umožňujú lepšie vykonávať svoju prácu a udržiavať zdravšie sociálne vzťahy. Ale ako viete, zručnosti sú vyškolené! Preto, ak chcete rozvíjať tieto zručnosti, vezmite na vedomie.

Základná taxonómia diplomatických osôb

Aby sme pochopili, ako sú diplomatickí ľudia, zaujali sme odkazovať na osobnostné črty, ktoré majú často tých profesionálov, ktorí sú na to oddaní (napríklad veľvyslancov). Na tento účel popíšeme, čo sú podľa modelu Big Five modelu Costa a McRae stabilné faktory, z ktorých sa skladá osobnosť diplomatov..

Tento 5-faktorový model alebo Big Five je založený na sérii štúdií uskutočnených a replikovaných v rôznych kultúrach. Táto štúdia poskytla jeden z najpoužívanejších testov osobnostného hodnotenia, NEO-PI-R. Pomocou tohto testu môžeme merať charakteristiky diplomatických osôb. Tieto funkcie sú nasledovné:

Otvorenie skúsenostiam

Niekto, kto je určený do zahraničia, v ktorom musí hrať úlohu sprostredkovateľa, musí to byť zvedavý a otvorený. Z tohto dôvodu sa predpokladá, že je ochotný pochopiť a občas sa prispôsobiť svetu okolo neho, jeho ľudu, jeho kultúre, tradíciám ... To ho vedie k tomu, aby bol tolerantný a úctivý s tým, čo bude jeho domovom celé roky..

Preto je táto otvorená mentalita základom, na ktorom sú postavené ostatné jeho schopnosti. Táto pozícia znamená vedieť, ako počúvať názory, ktoré sú v rozpore s tými, a čo je dôležitejšie, vedieť, ako ich využiť vo svoj prospech.. Privilégium sa môže stať príležitosťou.

Berte do úvahy sťažnosti, žiadosti, nezhody od iných, môže vám pomôcť zlepšiť. Nielen vzťah so zákazníkmi alebo zamestnancami, ale so sebou. Pomáha vám byť sebakritickejší a pochopiť, ako si ostatní myslia a sú. teda, Nenechajte sa zavrieť mysle, počúvať a učiť sa.

Emocionálna stabilita

Costa a McRae to definujú ako opak neuroticizmu. V prípade diplomatických osôb musí byť nízka alebo nevýznamná. Predstavte si, že existuje inštitucionálna kríza a ľudia zodpovední za jej riešenie boli ľahko prekonaní emóciami.

Bolo by nezmyslom nechať v rukách niekoho tak nepredvídateľného úlohu, ktorá by mala taký vplyv ako sprostredkovanie. Odporúča sa a omnoho úspešnejší ako diplomat má pokojný a pokojný charakter. Okrem toho je tento postoj obzvlášť cenný v stresových situáciách alebo pri veľmi relevantných rozhodnutiach.

Emocionálna stabilita poháňa diplomaciu sama o sebe. Udržiavanie pokoja v každodennom živote kladie dôraz na našu analytickú a strategickú kapacitu. Rozdiel je v schopnosti byť pokojný v situáciách veľkého tlaku alebo zodpovednosti. To neznamená, že v danom okamihu môžeme cítiť hnev alebo frustráciu. Ale kľúčom je, že títo ľudia vedia, ako ju ovládať.

zodpovednosť

Je zrejmé, že diplomatické osoby musia mať veľmi vysoký zmysel pre povinnosť. Na dosiahnutie uspokojivých výsledkov je nevyhnutné, aby mali sebadisciplínu a poriadok. Toto sa však nemôže stať pevným alebo tvrdohlavým, pretože vieme, že ak chcete byť dobrým vyjednávačom, musíte v mnohých prípadoch ťahať široko..

Čím ste prísnejší a vernejší, tým väčšia je vaša dôveryhodnosť a spoľahlivosť. Myslite na niekoho z našej rodiny. Komu by ste zverili veľmi dôležitú úlohu: niekoho, kto sa ukáže byť zodpovedný vo svojej každodennosti, alebo ktorý nevykazuje známky spoľahlivosti?

vľúdnosť

S cieľom praktizovať túto profesiu je srdečnosť - dobrá liečba - jednou z najzákladnejších osobnostných vlastností. A nielen pre empatiu a spoluprácu, ktoré sú potrebné v interkultúrnom prostredí, ale pre čo je pre diplomata podstatné.

Mať ľudí okolo vás šťastných, hodnotných a pochopených je veľmi dôležitým prínosom pre dobrý výkon vašej práce. Niekto priateľský má zvyčajne pevný sociálny intímny kruh založený na dôvere a úcte.

Je to jeden z kľúčových faktorov charakteru osoby, ktorá chce byť diplomatická. A nie je to len o páde vpravo. To neznamená falzifikovať alebo sa snažiť vždy povedať, čo chcú ostatní. Zakladá sa na snahe zachovať súdržnosť medzi myšlienkami / hodnotami a správaním bez toho, aby ste zranili ľudí okolo vás a ktorí majú protichodné názory. To znamená, že je možné robiť pozorovania bez poškodenia citlivosti.

extroverzia

Hoci úzko súvisí s otvorenosťou voči skúsenostiam, nemožno to považovať za rovnaké. Extroverzia odkazuje viac na tendencia osoby chcieť sa vzťahovať k iným. V prípade diplomata je táto kvalita základná.

Niekto s jeho zodpovednosťou musí byť asertívny, hovorivý, spoločenský a energický. Musí zvládnuť komunikačné zručnosti a cítiť sa pohodlne pri výmene názorov s ostatnými. Ak je stiahnutý alebo plachý, mnohé z jeho úloh budú vyžadovať ďalšie úsilie, ktoré ho nakoniec vyčerpá.

teda, diplomatickí ľudia majú dialógovú, rezolutnú, vyjednávaciu, extrovertnú osobnosťa. Sú charizmatickí, sú ochotní poznať svet, sú emocionálne stabilní, priateľskí a veľmi zodpovední. A vy, zapadáte do tohto profilu alebo poznáte niekoho, kto to robí?

Ako spoznám skutočný úsmev? Úsmev môže byť autentický alebo naopak predstieraný. Aké sú jeho charakteristiky? Zistite s týmto článkom. Prečítajte si viac "