6 najlepších kurzov o vedení a riadení ľudí a tímov

Nie je to rovnaké ako šéf ako vodca, A nie každý, kto má vysoké postavenie v organizácii, vie, ako efektívne riadiť alebo riadiť ľudí a tímy. Na pracovisku však existujú rôzne typy vedenia a dobre fungujú vo svete organizácií a spoločností, čo zahŕňa ich poznanie v teórii aj v praxi..

Manažovanie ľudí a tímov nie je jednoduché a dnes je potrebné prijať mentalitu, ktorá berie do úvahy dôležitosť ľudského kapitálu a jeho blahobyt, pretože je hlavným motorom spoločnosti, a preto sa oň musíme postarať..

• Súvisiaci článok: "25 najlepších online kurzov v psychológii (2017)"

Lepšie kurzy o vodcovstve

Aby sme boli dobrým lídrom, je potrebné mať charizmatickú osobnosť, ale je tiež nevyhnutné mať k dispozícii nástroje a vedomosti potrebné na to, aby sme dosiahli srdcia ľudí alebo tímov, a tak sme schopní uľahčiť rozvoj ich talentu a podporiť ich optimálny výkon..

Existuje niekoľko kurzov vedenia ktoré ponúkajú možnosť získavania vodcovských zručností, ktoré sa hodia k moderným organizáciám a prinášajú prospech zamestnancom aj spoločnostiam. V nasledujúcich riadkoch nájdete výber s najlepším školením v tejto oblasti.

1. Certifikačný program v oblasti výkonného koučingu (EHS)

• Centrum: Európska škola koučingu
• Umiestnenie: Rôzne
• Trvanie: 3 mesiace
• Cena: Záleží na modalite

Tento vynikajúci vzdelávací program, ktorý sa môže realizovať na rôznych miestach Európskej školy koučovania, sa zameriava na rozvoj hlavnej školy Vedúce kompetencie spojené s prácou v organizáciách, ako aj v cieli vzdelávania účastníka ako trénera.

Prostredníctvom tohto kurzu, ktorý má intenzívnu a osobnú modalitu, sa rozvíjajú komunikačné zručnosti, vytváranie konzistentného vedenia, vytváranie užitočných nástrojov v profesionálnej praxi manažérskych úloh a vo všeobecnosti zručnosti súvisiace s vytváranie dynamiky tímovej práce potrebné, aby organizácia bola viac ako len sumou jej účastníkov.

Kurz má tiež veľmi aplikovanú orientáciu, rozdelenú do dvoch cyklov, v ktorých sa dozviete o obsahu ako sú rečové akty, zážitkové učenie, úrovne počúvania alebo cyklus sľubu a mnoho ďalšieho..

Pre viac informácií o tomto školiacom programe kliknite sem.

2. Kurz v oblasti manažérskych zručností a komunikácie pre efektívne riadenie (UAB) \ t

• Centrum: Autonómna univerzita v Barcelone
• Miesto: Barcelona
• Trvanie: 3 mesiace
• Cena: 1000 €

Autonómna univerzita v Barcelone je jednou z najprestížnejších inštitúcií na celom vnútroštátnom území a udeľuje “zručnosti a komunikácia pre efektívne riadenie”. Riaditelia a vrcholový manažment spoločnosti sú kľúčom k riadnemu fungovaniu spoločnosti, pretože ich činnosť má rozhodujúcu úlohu vo výsledkoch tohto procesu a ovplyvňuje výkonnosť, produktivitu a zdravie ostatných zamestnancov a pracovníkov, ktorí sú zodpovední za.

Tento kurz je zameraný na efektívnu komunikáciu a jej vplyv v oblasti vodcovstva a vedenia v podnikateľskom, politickom a sociálnom svete. Študenti sa ponoria do rôznych tém, ako napríklad: zručnosti potrebné na to, aby boli dobrým lídrom, emocionálnym riadením, komunikáciou a interakciou alebo rozvojom osobných vodcovských zručností. Keďže ide o univerzitný kurz, jeho vyučovacia náplň je 15 kreditov ECTS. Vyučuje sa v Barcelone.

3. Vedenie a budovanie tímu (UPM)

• Centrum: Polytechnická univerzita v Madride
• Miesto: Madrid
• Trvanie: 3 mesiace
• Cena: 480 €

Spoločnosti čoraz viac zohľadňujú intelektuálny kapitál ľudí a uvedomujú si, že je potrebné ich stimulovať, aby mohli pôsobiť na dobrej úrovni a cítiť sa v organizácii. Psychológia skupín a psychológia organizácií prispeli mnohými vedeckými poznatkami o význame budovania pracovných tímov a pozitívne výsledky, ktoré majú pre spoločnosť.

Preto je dôležité, aby dobrí vodcovia mali transformačnú víziu a vedeli, ako z pracovných tímov čo najlepšie využiť. Preto tento výcvik prináša poznatky o procese zmeny vodcu a základné koncepty efektívneho vedenia, ako aj najefektívnejšie techniky vedenia a teoretické aj praktické poznatky o situačnom a emocionálnom vedení..

Počas celého školského roka môže študent ponoriť sa do metodiky tímového koučingu, v dnešnej dobe tak užitočné.

4. Kurz manažmentu ľudí, vedenia a koučingu (EOI) \ t

• Centrum: Škola priemyselnej organizácie
• Miesto: Madrid
• Trvanie: 2 mesiace
• Cena: 1800 €

Tento kurz sa zaoberá znalosťami a chápaním ľudského správania v organizáciách a komunikačných situáciách, ktoré sa vyskytujú v smere a vedení v podnikateľskom svete. Využite tieto vedomosti, pokiaľ sú kvalitné, môžu viac využívať výhody ľudí a pracovných tímov, a tým aj väčšiu výkonnosť organizácie.

Tento kurz umožňuje účastníkom získať potrebné zručnosti na kombináciu emocionálneho riadenia ľudí s funkčným manažmentom, pochopenie, že dôvera, empatia, angažovanosť a angažovanosť ako hlavných generátorov výsledkov vo vzťahu medzi nadriadenými a podriadenými.

Motivovaní zamestnanci sú takmer zárukou organizačného úspechu, preto je dôležité dôkladne poznať relačnú dynamiku, aby sa vytvoril štýl vedenia, ktorý zohľadní základnú úlohu, ktorú ľudský kapitál má v dnešných spoločnostiach..

5. Kurz emocionálneho vedenia (UB)

• Centrum: Univerzita v Barcelone
• Miesto: Barcelona
• Trvanie: 2 týždne
• Cena: 570 €

Emočné vedenie je také, ktoré zahŕňa efektívne riadenie emócií na dosiahnutie efektívneho vedenia. Emocionálne kompetencie sú kľúčové pri riadení jednotlivcov a tímov, pretože ich dominancia má veľký vplyv na definovanie cieľov, motiváciu, riadenie konfliktov, spokojnosť s internými a externými klientmi ...

Cieľom tohto kurzu je ponúknuť vedomosti a aplikácie na najvyššie pozície spoločností, aby boli schopní stať sa skutočnými expertmi v oblasti emocionálnej inteligencie a vytvárať pozitívne emócie vo svojich podriadených. Kurz kombinuje teoretické vedomosti a praktické vedomosti.

6. Transformačné vedenie (IE Business School)

• Centrum: IE Business School
• Miesto: Madrid
• Trvanie: 1 týždeň
• Cena: 3950 €

Transformačné vedenie sa dnes stalo jednou z veľkých paradigiem riadenia ľudí. Vyznačuje sa transformačnou víziou a motivačným duchom; týchto vodcov Majú výnimočnú charizmu a starajú sa o to, aby zostali verní ľuďom, na ktorých dohliadajú.

Tento typ vedenia vytvára vzťahy dôvery medzi nadriadenými a podriadenými a produkuje hlboké emocionálne väzby medzi nimi, čo uprednostňuje záväzok pracovníkov pre dobro tímu. Je to vízia vedenia, ktorá dokonale zapadá do súčasných potrieb, kde rastie účasť zamestnancov a potreba rozvíjať ich potenciál.

Transformačný lídri vytvárajú interakčné priestory v ktorom kreativita a talent účastníkov môžu ísť von, aby sa znížili v prospech organizácie, a napriek svojej veľkej efektívnosti v dnešnom organizačnom prostredí existuje len málo kvalitných školení, ktoré sa vyučujú v Španielsku..

Jedným z mála kurzov transformačného vedenia, ktoré sa môžu konať v Madride, je IE Business School, ktorej cieľom je ponúknuť manažérom a manažérom najlepšie nástroje, aby mohli efektívne riadiť transformáciu svojho prostredia., tým sa posilnia schopnosti ich tímov. Jeho cena je drahá, ale jej kvalita je vynikajúca.