Faktory, ktoré ovplyvňujú vnímanie ľudí

Sociálne vnímanie je to štúdium sociálnych vplyvov na vnímanie. Majte na pamäti, že tie isté vlastnosti môžu produkovať rôzne dojmy, pretože navzájom dynamicky komunikujú. Ak sú subjekty spáchané určitým spôsobom na základe prvých informácií predtým, ako dostanú dodatočné informácie.

Faktory spojené s vnímateľom

Príjemcovi sa venovala značná pozornosť v prvých štúdiách o vnímaní ľudí.

• Počiatočný záujemBolo to zamerané na identifikáciu typu sudcov s väčším rozvojom tejto vnímavej schopnosti: Vychádzali z predpokladu, že sú sudcovia, ktorí sú dôsledne dobrí a iní, ktorí sú menej (neboli potvrdení: dobrí sudcovia sú pre všetkých podnetov a pre všetky druhy zručností).
• Aktuálny "nový vzhľad", jeho vnímanie, jeho motívy, očakávania, potreby a osobnosť, kľúčovú úlohu v vnímavom procese.
• V poslednom čase sa kládol dôraz na ciele a ciele vnímateľaCiele sledované vnímateľmi, model kognitívnych procesov spojených s vnímaním ľudí.

Ciele vnímateľa ovplyvňujú spôsob spracovania získaných informácií a typ požadovaných informácií.

Jones a Thibaut: rozdelené do 3 kategórií typy cieľov, ktoré človek zvyčajne hľadá, keď vnímajú iného:

1. Otestujte alebo potvrďte svoje vlastné hodnoty.
2. Pochopiť druhú osobu a príčiny ich správania.
3. Určite, či sa správanie inej osoby hodí alebo porušuje, niektoré pravidlo alebo norma.

Fiske: Motivácie sú kombinované s okolnosťami na vytvorenie špecifických cieľov, ktoré zvýhodňujú:

• Dôkladné spracovanie každého informatívneho prvku: ak motivácia spočíva v vytvorení istého dojmu z podnetu.
• Takmer automatická kategorizácia stimulačnej osoby: ak motivácia spočíva v udržaní negatívnej kategorizácie stimulu (pretože ohrozuje ich sebavedomie).

Hilton a Darley: Rozlišujte medzi:

1. Diagnostické situácie: základným cieľom vnímateľa je vytvoriť čo najpresnejší globálny dojem vnímanej osoby (výber pracovníkov).

   Vyrobené sú integrované a individuálne zobrazenia a naše rozsudky budú s ohľadom na osobu vo všeobecnosti presnejšie.

2. Akčné situácieOsoba sleduje špecifické ciele, ktoré súvisia len s tvorbou dojmov (objednajte si menu v reštaurácii).

   V tomto prípade sa vytvárajú jednoduché dojmy a sú urobené presné rozhodnutia o tom, ako bude táto osoba konať v tejto situácii, ale nie o tom, ako to urobí, keď sa zmenia úlohy.

Pokiaľ ide o očakávania príjemcov Keď vnímame človeka, môžeme rozlišovať medzi:

• a) Očakávania na základe kategórie: stereotypy.
• b) Očakávania založené na podneteOdrážať predchádzajúce vedomosti, ktoré vnímateľ vníma.

Ďalšie faktory súvisiace s vnímateľom, ktoré ovplyvňujú tvorbu dojmov.

• . oboznámenosť:

  Vytvára dojem oveľa zložitejším, než keď je neznámy stimulačný človek.

  Vytvára väčšiu presnosť vo vnímaní.

  Vyvoláva určité percepčné predsudky ako účinok "obyčajnej expozície" (Zajonc): opakované vnímavé zážitky stimulačných ľudí, za predpokladu, že ich hodnota je pozitívna alebo neutrálna, končí ich zatraktívnením.

• B. Hodnota stimulu:

  Hodnota, ktorú má stimul pre sudcov, ovplyvňuje ich vnímanie, má tendenciu dať vnímavé zvýraznenie (mince pre chudobné deti).

  Halogénový efekt naznačuje, že tí, ktorí sú vnímaní pozitívne v jednej črte, majú tendenciu vnímať sa ako osoby s inými pozitívnymi vlastnosťami.

• C. Emocionálny význam stimulu:

  Emocionálna hodnota závisí od sily stimulu poskytnúť pozitívne alebo negatívne dôsledky.

  Vnímavá obrana: Vysoká hranica uznania, že niektoré ohrozujúce podnety sa tešia (zlyhania v tých, ktorých odhadujeme, že majú tendenciu zostať bez povšimnutia alebo omluvení).

  Vnímavý vhľad: Nízky prah uznania podnetov, ktoré môžu uspokojiť alebo mať z nás prospech (ignorovať prednosti našich nepriateľov).

• D. skúsenosť:

  Ľudia, ktorí majú viac skúseností s určitými typmi znakov, robia presnejšie vnímanie.

Ten istý vnímajúci vyvoláva informácie alebo vytvára podmienky, za ktorých sa generujú informácie o stimulačnej osobe (správanie a vlastnosti vnímanej osoby sú neoddeliteľné od prítomnosti vnímajúceho).

Kombinácia v určitých situáciách cieľov, ktoré sa snaží vnímať, a interakcie s určitými očakávaniami môže vyvolať fenomén nazývaný „proroctvo, ktoré je samo o sebe naplnené“: vnímajúci vykonáva určité taktiky, ktoré vyvolávajú potvrdenie ich očakávaní , (Slovo: čierni dotazovaní bieli anketári).

Premenné spojené s vnímanou osobou

Rozhodujúcim prvkom, ktorý ovplyvňuje, je „riadenie dojmu“: Vnímavý podnet sa snaží regulovať a kontrolovať (vedome alebo nevedome) informácie prezentované vnímateľovi, najmä vo vzťahu k sebe samému.

Manipulácia s tlačou je dôsledkom sociálneho vnímania: keďže ostatní vytvárajú naše dojmy, snažíme sa ovplyvniť tento dojem správnym smerom.

Motívy, ktoré odôvodňujú spracovanie zobrazenia:

• Self-vzrast: Udržať alebo zvýšiť sebaúctu a pokúsiť sa predstaviť obraz seba samého v blízkosti ideálneho Ja.
• Self-konzistencia: Potvrdzujeme presvedčenia, ktoré máme o sebe.
• Auto-checkSkúste sa naučiť pravdu o sebe získaním diagnostických informácií.

Stratégie používané pri riadení tlače. Jeho použitie závisí od cieľa, ktorý sledujeme, a od konkrétnych okolností.

1. Ingratiation: Snažte sa objaviť atraktívnym spôsobom pred ostatnými. Spočíva v súlade s očakávaniami vnímateľa. Môže sa to dosiahnuť chválením druhého alebo vyjadrením súhlasu s ich názormi.

   Jeho použitie a jeho úspech závisí od 3 premenných:

   • a) Aké dôležité je, aby bol stimulačný človek „atraktívny“.
   • b) Zo subjektívnej pravdepodobnosti úspechu (byť skutočne atraktívny).
   • c) Oprávnenosť, ktorá vyplýva z jeho použitia.
2. ZastrašovanieĽudia sa snažia ukázať silu, ktorú vyvíjajú na druhú osobu, hrozia alebo vytvárajú strach. Zvyčajne sa vyskytuje takmer výlučne vo vzťahoch, ktoré nie sú dobrovoľné. Často je vnímateľ v súlade so želaniami vnímanej osoby, ktorá nevyvoláva kontroverzie (správanie detí pred rodičmi)..
3. self-propagáciaUkážte svoje schopnosti a schopnosti skrývaním chýb. Jedným zo spôsobov, ako zvýšiť jeho účinnosť, je rozpoznať menšie alebo známe zlyhania (zvýšiť dôveryhodnosť). Niekedy je ťažké uveriť, že človek má určité zručnosti, ktorým chýba.

Ďalšie stratégie:

• Vzbudiť v iných morálnu povinnosť, bezúhonnosť a dokonca vinu ("Nevadí, choď, že dokončím prácu, aj keď mi chýbajú narodeniny mojej dcéry").
• Samo-invalidita: Spočíva vo zvyšovaní pravdepodobnosti, že možné budúce zlyhanie bude pripísané vonkajším faktorom a možnému úspechu vnútorných faktorov..
• Niekedy majú ľudia tendenciu spájať sa s úspechom iných, atruibuyéndoselo nejakým spôsobom. "Užite si odraz slávy druhých" (Cialdini). Tam je tiež dištancovať od zlyhania druhých.

Zdá sa, že dávame „falošný“ obraz, ktorý nezodpovedá nášmu najhlbšiemu a autentickému Ja.

Bez spojky:

1. Sme ohraničení našou vlastnou realitou a nie všetko, čo chceme, môžeme dosiahnuť (kto nie je inteligentný, môže sa snažiť vyzerať takto, ale dosiahne to len relatívne).
2. Niekedy, my, naše "ja", sa stávame tým, čo predstierame, najmä keď dostávame súhlas.

Niektorí ľudia sú pri manipulácii s tlačou kvalifikovanejší ako iní. Táto schopnosť môže byť zistená Snyderovou "Sebapozorovacou mierkou".

Bez ohľadu na túto schopnosť ľudí existujú situácie, ktoré uprednostňujú „objavovanie seba samého“ (prezentácia čo najtransparentnejším možným spôsobom, prejavujúca aspekty, ktoré sú často skryté).

Iné faktory, ktoré ovplyvňujú

Hodnotiaci tón informatívnych prvkov

Keď informácie, ktoré o osobe vieme, obsahujú pozitívne a negatívne prvky, negatívne sú vo vytvorenom dojme dôležitejšie.

Negatívny dojem je ťažšie meniť ako pozitívny (negatíva sa ľahšie potvrdzujú a ťažko sa potvrdzujú).

Možné príčiny:

• Sebecká motivácia zo strany vnímateľa: osoba, ktorá má negatívne vlastnosti, predpokladá vyšší stupeň ohrozenia.
• Negatívne informácie majú väčšiu informačnú hodnotu (pozitívne informácie o nás hovoria ako o jedinečných a zvláštnych osobách).
• Dôsledok „pozitívnej zaujatosti“ (tendencia vidieť ostatných pozitívnym spôsobom viac ako negatívne) that Vzhľadom na to, že negatívne hodnotenia sú menej časté, spôsobujú väčší vplyv.

Jedinečné a nadbytočné informácie

Informácie Jedinečný má silnejší vplyv ako nadbytočné informácie.

Rosenberg: Prvé dojmy z predmetov sú štruktúrované okolo dvoch dimenzií:

• Odvoláva sa na osobné charakteristiky.
• Odvoláva sa na intelektuálne vlastnosti.

Príklad: Na zozname: inteligentný, kvalifikovaný, tvrdo pracujúci, chladný, odhodlaný, praktický a obozretný.

Všetky menej "studené" položky súvisia s rozmerom "intelektualita" (sú nadbytočné). Väčší vplyv „studenej“.

Nejednoznačný charakter informácií

- Nejednoznačná vlastnosť má tendenciu byť menej dôležitá ako jasná a presná

- Náchylnosť na potvrdenie vlastnosti závisí od:

• "Viditeľnosť" znaku.
• Množstvo dôkazov potrebných na potvrdenie prítomnosti alebo neprítomnosti určitého znaku.
• Stupeň spájania znaku.

Obsah samotných informácií

Keď vnímame človeka, dostávame informácie rôzneho druhu:

• Informácie týkajúce sa fyzického vzhľadu: Fyzický aspekt nám poskytuje informácie o stave mysle osoby, spoločenských kategóriách, ku ktorým patrí a osobnostných vlastnostiach..
• Informácie o vašom správaní: Správanie nie je veľmi spoľahlivým indikátorom vnútorných stavov, myšlienok a pocitov osoby.
• Informácie súvisiace s osobnostnými vlastnosťami a odvodenými postojmi: prevláda, keď sme požiadaní, aby sme opísali inú osobu. Keď objavujeme stabilné dispozície inej osoby, získavame aj určitú prediktívnu schopnosť o ich správaní.
• Ďalší dôležitý obsah vnímania: Informácie o vzťahoch, o cieľoch a cieľoch, ktoré sleduje, ao súvislostiach.

Význam každého z týchto rôznych druhov obsahu závisí do značnej miery od kontextu cieľov vnímateľa a samotnej charakteristiky.

Tento článok je čisto informatívny, v on-line psychológie nemáme schopnosť robiť diagnózu alebo odporúčať liečbu. Pozývame vás, aby ste sa obrátili na psychológa, ktorý sa zaoberá najmä prípadom.

Ak chcete čítať viac podobných článkov Faktory, ktoré ovplyvňujú vnímanie ľudí, Odporúčame Vám vstúpiť do našej kategórie Sociálna psychológia a organizácie.